Abogadas de visa TN: Profesionales del T-MEC

Los ciudadanos de Canadá y México que tienen una oferta de trabajo en EE. UU. en una de las profesiones nombradas en la lista del T-MEC, y que poseen la credencial específica que esa profesión exige. Los residentes permanentes de Canadá o México no son elegibles solo por su residencia. La TN está atada a la ciudadanía de esos dos países. Confirmamos tanto la ciudadanía como la correspondencia de la profesión en la consulta.

Solo califican las profesiones de la lista del T-MEC, y cada una tiene su propia credencial mínima, normalmente un título o licencia en particular. En ella están ingenieros, científicos, contadores, economistas, consultores de gestión, profesores universitarios y muchos roles técnicos y de la salud. El puesto ofrecido y sus calificaciones tienen que encajar con precisión en una profesión listada, y ahí es donde una revisión cuidadosa rinde frutos.

Los ciudadanos canadienses generalmente pueden solicitar el estatus TN directamente en un puerto de entrada de EE. UU. sin obtener primero el sello de visa, lo que hace el proceso rápido. Los ciudadanos mexicanos generalmente solicitan primero la visa TN en un consulado de EE. UU. y luego entran con ella. Ambas rutas exigen la misma documentación sólida; la ruta mexicana simplemente añade un paso consular.

Una TN se otorga en períodos de hasta tres años y puede renovarse mientras el trabajo profesional continúe y la estadía siga siendo genuinamente temporal. No hay un tope fijo de por vida para las renovaciones. La renovación puede gestionarse en un puerto de entrada o, en los casos apropiados, mediante una extensión presentada ante USCIS.

Para los canadienses, la TN suele ser un estatus otorgado al entrar y no una visa en el pasaporte; para los mexicanos, sí existe una visa TN emitida por un consulado. Ser admitido en estatus TN es lo que autoriza su trabajo. La distinción afecta los viajes, las renovaciones y los cambios de empleador, así que vale la pena entenderla antes de apoyarse en ella.

Sí. Su cónyuge y sus hijos solteros menores de 21 años generalmente pueden acompañar a un trabajador TN en estatus TD. Los dependientes TD pueden estudiar en EE. UU. pero no están autorizados para trabajar. Manejamos las solicitudes de los dependientes junto con el caso del titular.

Puede, pero con cuidado. La TN es una categoría no inmigrante que asume que usted regresará a su país, así que buscar abiertamente la residencia permanente en el momento equivocado puede poner en riesgo una entrada o renovación TN. Mucha gente sí pasa de una TN a una green card, a menudo pasando primero a una categoría de doble intención. Esta es una decisión para tomar con asesoría antes de actuar, y trazamos los tiempos para que las dos metas no choquen.

Sí, pero una TN está atada a un empleador y un puesto específicos, así que un nuevo empleador generalmente significa una nueva solicitud TN: ya sea una nueva admisión en un puerto de entrada o una petición ante USCIS, según la situación. Trabajar fuera de los términos de su TN actual puede crear problemas, así que manejamos los cambios de empleador de manera deliberada y no informal.

Depende de la ciudadanía (los casos canadienses en el puerto de entrada y los casos consulares mexicanos difieren), de si se presenta una extensión ante USCIS, y de las tarifas gubernamentales vigentes. Como la TN puede ser relativamente ágil, la inversión suele ser modesta comparada con otras visas de trabajo. Pero una TN rechazada sale cara, así que la preparación es donde está el valor. Le damos una cifra real en la consulta, que tiene un costo que se acredita a su caso si nos contrata.